Cyngor yn amddiffyn polisi Cymraeg newydd sydd wedi’i ‘gamddeall’

Mae’r adroddiad yn addo y bydd y polisi yn “creu ac yn cynnal cronfa ddata sy’n dangos y lefel angenrheidiol o ran y Gymraeg ar gyfer pob rôl a sgiliau presennol y staff, fel sail ar gyfer cynllunio, dysgu a hyfforddi”.

Wrth siarad yng nghyfarfod cabinet y cyngor pan bleidleisiodd cynghorwyr dros gymeradwyo’r polisi, dywedodd y cynghorydd Julie Matthews ei fod wedi cael sylw negyddol.

“Dwi wedi gweld bod y polisi yma wedi cael ei nodi yn y wasg, ac mae’n eitha’ negyddol, oherwydd yr hyn mae’n ei wneud mewn gwirionedd ydi cynnig cyfle i staff wella eu sgiliau,” meddai.

“Mae’n ymwneud ag annog a gwella sgiliau staff, a dwi’n meddwl bod yr agwedd negyddol wedi dod o… bod pobl yn meddwl bod y polisi yma yn golygu ei fod yn orfodol er mwyn gallu gweithio i’r cyngor, yn orfodol i siarad Cymraeg, i weithio i’r cyngor.

“Ond nid dyna beth mae’r polisi yma yn ei wneud.

“Mae’n ceisio annog staff ac aelodau i ddefnyddio’r Gymraeg mor eang â phosib.”