Honiadau o fwlio a diffyg gofal am les staff ym Mhrifysgol De Cymru

Rhwng 2017 a 2022 roedd yr Athro Dylan Jones-Evans yn ddirprwy is-ganghellor ym Mhrifysgol De Cymru, ac mae’n dweud bod sawl un wedi cysylltu ag ef i fynegi eu pryderon ers iddo adael y sefydliad.

Dywedodd: “Mae’n amlwg fod bwlch mawr rhwng y rheolwyr sy’n gosod cyfeiriad strategol y brifysgol a’r staff sy’n gwneud y sefydliad y lle arbennig y dylai fod.”

Ychwanegodd fod “dyletswydd ar Lywodraeth Cymru neu Medr – y corff sy’n edrych ar ôl prifysgolion – i edrych yn fanwl ar y cwynion ac i gynnal rhyw fath o astudiaeth neu arolwg annibynnol” i weld a ydyn nhw yn rhan o broblem ehangach.

“Dydyn ni ddim yn disgwyl i’r sector addysg uwch ymddwyn yn y ffordd yma,” meddai.

Dywedodd Medr: “Mae prifysgolion yn elusennau annibynnol ac, felly, mae materion sy’n ymwneud ag anghydfodau staff yn gyffredinol yn faterion i’r sefydliadau eu hunain eu hymchwilio’n fewnol yn y lle cyntaf.”

Ychwanegodd llefarydd y byddai Medr yn “ystyried pob cwyn yn ofalus ac yn asesu’r angen am ymyrraeth reoleiddiol lle nodir problemau systemig”.

Dywedodd Llywodraeth Cymru fod cyfyngiadau ar wneud sylwadau newydd oherwydd yr etholiad.